HIGH PERFOMANCE LEADERSHIP

video-player (1)

Belajar Mandiri

Menggunakan Video

chatting

Diskusi Melalui

Forum Online

network

Pengajar

Profesional

test (1)

Ujian

Online

diploma (1)

Sertifikat

PPM MANAJEMEN

Menjawab Masalah Apa

Karyawan merupakan modal utama bagi kesuksesan sebuah perusahaan. Kenyataannya di lapangan setiap karyawan memiliki komitmen dan kompetensi yang berbeda-beda. Kondisi ini sangat mempengaruhi kinerja mereka masing-masing. Tugas seorang pemimpin adalah menyiapkan dan membantu karyawan mencapai kinerjanya. Agar menjadi seorang pemimpin yang efektif, pemimpin harus bisa menyesuaikan  gaya kepemimpinanya terhadap  karyawan yang memiliki kompetensi dan komitmen berbeda-beda agar prestasi kerja mereka tercapai. Keberhasilan seorang karyawan mencapai target kinerjanya akan menjadi keberhasilan unit kerja dan organisasinya secara keseluruhan

Pembahasan

Modul 1: Kepemimpinan dan Tantangan Bisnis

Tantangan Bisnis dan Falsafah Dasar Manusia

Kriteria Pemimpin yang Sukses dan Efektif

Keterampilan dasar yang Harus Dimiliki oleh Pemimpin

Modul 2: Diagnosis tingkat perkembangan bawahan

Pengaruh Tingkat Perkembangan Bawahan

4 Tingkat perkembangan Bawahan

Kebutuhan Tingkat Perkembangan

Modul 3: Fleksibilitas dan Penyesuaian Gaya Kepemimpinan

Fleksibilitas dan Penyesuaian Gaya Kepemimpinan

Penyesuaian Gaya Kepemimpinan

Kebutuhan bawahan dan Perilaku Atasan

Modul 4: Mitra Pengembangan kinerja

Tahap Pertemuan Tatap Muka

Teknik Mengatasi Ketidaksepakatan Induvidu

Modul 5: Building High Performance Team

Peran pemimpin dalam Tim yang Efektif

Pengelolaan Tim Efektif dan Berkinerja Tinggi

Tahap Perkembangan Tim

Memahami dan Mengelola Anggota Tim

Modul 6: Managing Conflict

Mengelola Konflik dalam Tim Kerja

Tahap mengelola Konflik

Gaya Mengatasi Konflik

Manfaat yang di peroleh

Manfaat apa yang Anda peroleh Setelah mengikuti modul ini peserta diharapkan memahami:

  1. Mendiagnosis bawahan berdasarkan tingkat kompetensi dan komitmennya
  2. Mengembangkan gaya kepemimpinan yang sesuai untuk mencapai kinerja optimal anak buah
  3. Berkomunikasi dengan anak buah sehingga membantu tercapainya kinerja

Target peserta:

supervisor dan manajer yang ingin meningkatkan efektivitas dalam memimpin unit kerjanya

Harga : Rp 1.800.000,-

  • Pembayaran 15 hari sebelum pelaksanaan akan mendapatkan diskon EARLY BIRD 10% dari harga di atas.
  • Jika Pembayaran dalam kurun waktu 15 hari menjelang pelaksanaan, harga otomatis kembali ke harga normal (Tanpa Harga EARLY BIRD).
calendar

JADWAL PELATIHAN

Batch Tanggal Mulai Kelas Tanggal Berakhir Kelas Lama Belajar Beli Pelatihan
1 19 Maret 2018 13 April 2018 4 Minggu Beli Pelatihan
2 30 April 2018 25 Mei 2018 4 Minggu Beli Pelatihan
3 20 Agustus 2018 14 September 2018 4 Minggu Beli Pelatihan
4 15 Oktober 2018 9 November 2018 4 Minggu Beli Pelatihan

Software yang dibutuhkan:

  • System operasi komputer: Windows 98, vista, windows 8 atau Apple iOS 5.0
  • Web browser: internet explorer 7, Firefox, Chrome, Opera & Safari 5.1
  • Aplikasi: Adobe reader dan Adobe flash player